지극히 평범한 대학생이 어떻게 메타 E7 엔지니어가 됐을까

개요 실리콘밸리 10년 차, 메타에서 시니어 스태프 엔지니어(E7)로 승진한 커리어해커 알렉스가 자신의 커리어 회고를 솔직하게 공개합니다. 하루 세 끼를 시리얼로 버티던 유학생에서 180번의 입사 지원, “60점밖에 안 되는 인턴”이라는 혹독한 피드백을 거쳐 메타에서 네 번 승진하기까지의 과정을, 레벨별로 무엇이 필요했는지 구체적으로 짚어줍니다. 이 영상은 커리어해커 알렉스 채널에서 제작했으며, 화자는 2017년부터 실리콘밸리에서 일하기 시작해 현재 메타에서 … Read more

실리콘밸리가 사용하는 일하는 프로세스

개요 실리콘밸리와 한국 기업의 가장 큰 차이는 업무 배분 방식에 있습니다. 실리콘밸리는 템플릿 기반 프로세스로 ‘오너’를 명확히 하고 투명하게 관리하는 반면, 한국은 “인형에 눈 붙이는 알바”처럼 업무를 잘게 쪼개 배분합니다. 이 영상은 아마존 등 실리콘밸리 기업에서 20년간 일한 신재은 대표가 구체적인 실무 프로세스와 문화적 차이를 설명하며, 왜 한국 기업도 이 시스템을 주목해야 하는지를 제시합니다. 이 … Read more